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第671章 涨薪才是最实在的(第2页)

余天成的鼓励方式,自然就是涨薪。

什么叽霸你辛苦了,你干的不错之类的漂亮话,他都不说。

余天成始终秉承着一个理念,说漂亮话的,还有做基金会捐款的,都他妈是扯淡的。

给员工涨薪才是最实在的。

一线员工辛辛苦苦一年为了啥?

不就是为了多赚俩钱,让自己的家人能过上好生活?

那些动不动就这捐款,那贡献,给自己搏名声,却不肯给员工涨工资的企业家,都是吸血鬼奴隶主。

另外一个主要视察的地方,就是食堂。

赶在食堂开饭之前,余天成进了食堂,把菜品挨个看了一遍后,跟众人一起,每个人打了一份饭菜,坐在了餐桌前。

一边吃,余天成一边跟艾冰说道:“公司里的饭菜,一定要做到有肉,不吃肉的人,也要保证他们有鸡蛋可以吃。”

“肉这一块,一定要符合卫生标准的,别让后厨糊弄人。”

“鸡蛋,不要炒的,要煮鸡蛋!保证每天都要有一个煮鸡蛋的标准。”

艾冰稍稍愣下之后,神色凝重。

“为什么是煮鸡蛋?”

刘也行在旁边好奇的问了一句。

“曾经有位将军说过,煮鸡蛋能保证吃一个就是一个,炒鸡蛋蒸蛋羹可能就只有0。8个0。7个了。”

“而且,即使是规定煮鸡蛋,某些厨子还会专门采购非常小的鸡蛋来省钱。”

“如果你不控制他们,他们甚至敢拿鹌鹑蛋来顶替鸡蛋。”

余天成神色不善的说道。

“我们公司虽然已经做的很好了,但是还不够。”

“其实员工们真的很容易满足的,他们甚至不会在吃的方面多挑剔你,只要有口吃的,他们就会把钱省下来,给家里的老婆老公,孩子老人去花。”

“但是,我们不能因为员工省,就把自己的良心丢了去压榨他们。”

“我们做企业,需要给员工的,就是高福利,如果换成是我们当员工,我们对公司的要求是什么?”

“我们只想知道,这家公司有没有双休,如果加班的话,会不会给加班费?”

“公司裁员辞退,有没有遵守劳动法,有没有给够补偿?”

“一家企业,他是谁开的,哪个国家开的,甚至哪个星球开的,都不重要。”

“企业的领导说什么也不重要。”

“就像很多员工不会在乎你的老板姓赵钱孙李一样,员工只会在乎付出和收入的性价比!”

“你们永远要记住,我们只是老百姓,关注好一日三餐和健康,爱自己和自己身边的人,不要被任何假大空的概念裹挟。”

“天天喊着让你热爱企业,热爱老板,热爱这热爱那,却偏偏不给你好处的那种人,不是骗子就是吸血鬼。”

“那些打着‘讲奉献越讲境界越高,谈待遇越谈心胸越窄’旗号的企业,都他妈是耍流氓。”

余天成转身看着艾冰和孙坤,神色严肃:“食堂的伙食,再好一点,菜品,再多一点。”

“好!”

艾冰抿着嘴,心头火起,玛德,都跟后厨说了,今天老板来,结果还是挨了一顿训斥。

余天成虽然没有明着骂他们,但是这措辞,已经让艾冰和孙坤感觉不自在了。

就在余天成在星城视察公司的时候,朗州方面,已经有不少人得到了余天成回到湘南的消息。

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