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第112章 小时工作的马杰agic(第2页)

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“让他自己背锅,自己辞职,赔偿金能不赔就不赔。”

“我找你来呢,想跟你聊聊。。。”

人力资源副总裁皮特办公室内。

之前给庄正直打电话面试,那戴眼镜的西装年轻人,有些拘谨的低下头。

听到皮特想跟他聊聊,急忙主动开口。

“您开口之前我想先说三点。”

“啊,你说。”

皮特一愣,随意指了一下,坐在皮椅上。

“第一,我很忠诚。两周前我们组组长薇薇安,带着全部组员集体跳槽,只有我一人毅然决然地留了下来。”

“第二,我很勇敢。勇于直面自己的缺陷,不懂人情世故,不会讨领导欢心,不该问的喜欢瞎打听,这都是您在团建喝醉之后,对我进行的客观中肯的评价,我都虚心接受。”

“第三,我很乐观。凡事我都能看到积极的一面。。。”

“薇薇安跳槽之前跟你说过吗?”

皮特突然出言,打断了西装年轻人的话。

“没有。”

“这不就完了,说得好像你自己要留下来似的。”

皮特撇撇嘴,反驳说道。

年轻人立刻又换了个话头,急忙解释。

“我就是想说,我还有存在的价值,请您千万不要优化我,集团给我一个机会,我还集团一个奇迹。”

“没说要优化你啊,要优化也先优化别人啊,优化咱们HR,谁干活啊?”

皮特笑了,笑的很无奈。

坐直身子往前凑了凑,抬手指着年轻人说道。

“我找你是因为一会儿,一个新人要来报道,我准备把他安排在你这个组,你负责接待一下,从颗粒度上对齐一下。”

“在大裁员的时候进新员工。。。”

年轻人左右看了看,面无表情的脸上突然露出吃到大瓜的好奇。

“谁的关系进来的?”

“别瞎打听,别让别人不高兴了。”

皮特不耐烦的呵斥。

年轻人点点头,“明白。我一定好好伺候,让领导开心。”

(众合集团,Magic,员工关系和企业文化部副组长,No:)

Magic。

马杰。

部门职位:员工关系和企业文化部副组长。

我的工作宣言:加班是一种彰显工作态度的方式。

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