“这家伙把爆米花桶挂在树枝上,连电影院的标签都没拆,这是拿我们当傻子,逗着好玩是吧?!”
“要是让我见到这家伙本人,我恨不得直接把他的脑袋按进土里面,过个一年半载看看能不能长个他亲妈出来!”
衬衫男满腹牢骚的抱怨道:
“而且你们敢信吗?这还是我今天审核邮件看起来最靠谱的一个。”
“其他的那些玩意儿一个比一个离谱。”
“什么种黄金长出一颗黄金树?什么拿可乐来浇地代替肥料的作用?”
“这些人胡搞也就算了。”
“还有一个家伙最离谱,他跟他们同村的人联名按了一封手印,在邮件里面寄到咱们这里来说,是想向我们借一台挖掘机去挖地,他们觉得只要把地再挖几个深坑,地底下面的肯定全是黄金,挖到了一辈子就不用愁。”
“你们说咱们在这里工作的意义是什么啊?当他们的保姆,应付他们那些无理取闹的需求吗?”
“我寻思着咱们在研究所里面勤勤恳恳工作了那么多年,也没有犯什么大错,没必要说给他们发配到这里来坐牢啊!”
他这话一出整个办公室内都陷入了一片沉默,所有人都低着头不发一言,每一个人的眼神中都是满满的挫败感。
就连组长本人的眼神中,都有些失落。
衬衫男所说的话语虽然有些夸张,但是其中的一部分内容也是货真价实的。
这么多年来。。。。
他们虽然说是在这里工作,可是实际上的工作内容却是极其的千篇一律,或者说毫无意义。
每天就是坐在这里审核,来自于全国各地的邮件投稿,挖掘出一些说不定行得通的科研项目出来。听起来似乎不错,又轻松又富有创造力的工作。
如果真的挖到了什么好项目的话,说不定还能够给龙国农科发展带来一些新的生机。
可是听起来终归也只是听起来而已,实际上工作起来的感受却。。。。一言难尽!
投递到这里来的邮件,99%的都是那些毫无理论依据的民科想法,别说是他们了,哪怕是一个刚上初中的中学生,都能够一眼看得出来这些方案到底有多么扯淡和搞笑。
而剩下的那1%嘛。。。。虽然有一部分的确行得通,但也都只是最普通的科研项目。
那1%里面的绝大部分项目能够达到他们研究生毕业论文的水平,就已经是烧高香拜佛了。
刚来到这里工作的时候,这些研究人员们心里其实还想着要好好的做好自己本职工作,争取挖掘出一些有意义的项目,给国家做贡献!
可是时间一长,看着这些扯淡的项目越来越多,他们原先内心底的那股热情也是逐渐被浇灭了。
如果以工作量作为评测指标的话,他们现目前手底下的工作倒也算得上是一个5星好工作了,不但工作量低,而且几乎没有加班的情况,甚至整个上班过程都能够摸鱼。
工作内容之所以能够这么轻松,原因也是再简单不过了,这些投递到邮箱里的项目绝大部分都是毫无意义,那既然他们没有意义的话少看1个,甚至是少看100个又有什么影响呢?
指望从这一大堆毫无意义的邮件里面找出什么有用的项目,那概率不会比你去厕所里面刨金子要高多少。
哪怕偶尔需要加一加晚班,那也是几个部门的人轮流选一个人出来轮值就行了。
所以如果以工作量作为评判指标的话。
这个工作绝对是养老的好选择。
可问题是。。。。这个办公室里的众人就算是学历最低的,那也是211硕士,他们之所以选择这个专业进入农科研究所,也是为了能够有一天为国家作出贡献。
可是没想到进了研究所里面,却跟那些年龄大的老头分到了一个养老部门,这又如何能够不让他们感到抑郁无比呢?
按照西方的话语来讲,可以用马斯洛需求金字塔来解释这些人此刻心中的想法,而如果按照龙国的古话来解释,那就更加简单了。
人在吃不饱的时候,脑子里只会想一件事情,那就是该怎么样让自己吃饱,可是人吃饱了之后脑子里涌出来的想法,那可就多了去了。
这工作虽然压力很小,却让他们无法去满足自我实现的需求,如此一眼望到头的枯燥与乏味,实在让人很难满意。
尤其是这一组的工作人员里面,除了有那些马上要退居二线的老江湖之外,还有一些年轻人。
时间一长,不满的感觉自然是从心底滋生而起。
一开始他们在工作的时候,还会专心致志的去看每一个项目具体内容,可是现在他们只是大致扫一眼标题,便会将绝大部分的项目都扔到回收站里面,然后提前开始摸鱼。
“唉,大家就好好珍惜吧。”
“我看这个势头,说不定哪一天咱们部门真要被解散了。”
“到时候你们还想像咱们现在一样悠闲,那可就难了。”