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两个人把正事聊完了之后,便动起了筷子。
等到桌上的饭菜全部都被席卷而空之后,王队长和赵局长又稍微寒暄了几句。。。俩人都是大忙人,事情处理完了,便没有在饭店里久留的理由。
“好了,没什么事的话我就先走了,晚上我还想跟贺茜见面聊一聊这件事。”
“行,我下午也有事,再见。”
“以后哪天有空喝一杯,咱们不谈公事,好好叙叙旧。”
王队长跟赵局长别过之后,便重新回到了某局,开始思量起了孙局长,也就是自己的上司,跟自己交代的那一番话语!
“如果你真想让那个贺茜同学加入我们,你就好好想想看我们对她而言。。。到底存在哪一方面的吸引力?”
把这句话翻来覆去的思考了许多遍之后,王队长渐渐明悟出了其中的道理。
其实说起来很简单。
他们这样的特殊单位,虽然招人在规章制度上,许多市面上的企业不太一样!
但是很多核心内容都是一样的!
归根结底,这是一个双向选择的问题。
他们需要选拔贺茜是否有足够的能力成为他们队伍中的一份子。
而贺茜。。。她也同样需要思考,加入这个单位能给她带来什么?
前者当然是没什么问题。
贺茜的天赋毋庸置疑!
能力方面。。。她还没有经过任何专业的训练,就已经表现得很优秀了!如果再接受专业知识的灌溉。。。王队长相信,贺茜一定能够让所有人目瞪口呆!
而信念方面。。。
虽然王队长对于贺茜还不够了解。
但光是考虑到她一个混血儿在面对布朗的威逼利诱时丝毫没有动摇,坚持选择了举报。。。。这便足以让王队长相信,贺茜没问题!
即使她的信念暂时可能没有那么坚定,但是思想方面是可以培养的!
所以王队长这边非常愿意贺茜加入某局!
可反过来呢?
对于贺茜而言,加入某局对她来说有什么好处吗?
王队长切身处地地思考了一下,如果光是考虑经济上的因素,一个华清大学的优秀毕业生似乎并没有理由往某局这种涉密单位进行发展!
有得是大把企业,愿意花高薪雇佣贺茜这种优秀的毕业生,像她这样的高学历、高素养的学生,未来发展面很广!