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第31章 董事长助理被拦截(第1页)

这天上午,有几波人出厂办理业务,被王小五拦截下来的至少有两批。

有从电动车上也有从轿车里拦截下来的,原因是,有的没请假条和出门证,有的是浑水摸鱼想蒙混过关……

公司明文规定,凡事在上班期间禁止无理由外出,有正当事无理由外出的,必须有经过至少2位上级主管领导签字批示的请假条和出门证门卫室才可以放行。

刚开始他们遇到王小五的拦截不放行,还很强势的不搭理,鸣喇叭,出现言辞咄咄逼人的态势……

王小五却丝毫不为所动,他站在公司大门口,身姿笔直,宛如一座坚固的石碑。他面对着那些不听劝阻的司机,声音冷静而坚定:“对不起,公司的规定必须遵守。没有请假条和出门证,我不能放你们出去。”

他的话语在清晨的空气中回荡,清晰而有力。一些司机开始露出不耐烦的神情,他们鸣喇叭,发出尖锐的声音,仿佛在威胁王小五。然而,王小五并没有被吓倒,他依然坚守着岗位,就像一个守卫城堡的士兵。

那些司机见状,开始言辞咄咄逼人,他们抱怨、责备,甚至侮辱王小五。

然而,王小五却不为所动,他只是静静地站在那里,他的眼神坚定而冷静,仿佛在说:“这是我的职责,我必须尽职尽责。”

后来保安队长过来了,他们还诬赖王小五,胡搅蛮缠的偷换概念控诉王小五胡乱行驶权利,王小五拿出请假条和出门证,并告诉了队长,这些证件内容和出行人数不符。

保安队长也拿着这些证件去车上一一核对,谁对谁错立马揭晓……

保安队长开始发飙了,把那些人怼的不敢吭声……

队长在厂里素有“暴脾气”的称号,才不管你厂里多大的领导,多大的官,再说队长是大老板的亲戚,你官再大能大过老板,那些人才不吭声了……

队长见他们还赖着不走,直接发火了,如果再不让开大门来,直接叫行政过来或者直接以上班期间溜号为由开罚款单了,他们才灰溜溜的返回去办理完善请假条和出门证……

完了以后,队长表扬了王小五,让王小五要坚持原则,只要是对的就不用怕,有事给他打电话,他来处理,王小五感到踏实也很激动,跟着这样的领导做事就是一个字“爽”……

那些人完善好出门证和请假条又再次来到大门,出示了证件,王小五核对无误,收了证件才开始放行。

那些司机瞥了一眼王小五,嘟囔着“一点不上道啊,兄弟”王小五没搭理他们,这样没原则的人就像苍蝇,你越搭理,他就越会,来劲粘着你,让你心烦……

到了下午又遇到了出门没假条没出门证的,赶急出门的董事长助理兼办公室主任——王平,45岁左右,高大身材,国字脸,短发,骑个电动车,要出门。

被王小五拦下来,他很不耐烦的训斥王小五,王小五告知了门卫放行规定,他直接说,“他是董事长助理没有证件也不行”?

他接着说,“有要事,要去市政府处理”。

王小五还是很客气的给他说“按照规定不行”。

他说“耽误了事情你一个小保安担当得起吗?”

王小五说,“对不起,这是我的工作,我是按照公司要求办事”。

董事长助理气的本来就脸黑的他脸越加的黑,因为有队长叮嘱,王小五有了底气不怂,再说你一个大领导犯不着和一个小保安过不去,给穿小鞋吧……

过了一会,董事长助理王平又骑着那辆,两轮电动车出来了,很不开心的把出门证和请假条扔了过来,王小武也没和他计较,直接放行了,做保安就得有做保安的觉悟,保安就是后勤工作,如果忍不了气受不了苦,那就干不了这个工作,要么趁早不要干,干了就要干好……

做任何事都要有原则,做到问心无愧,凡事尽力了就好,至于成功亦或失败,那就交给天意,反正成功是失败她妈,失败就是成功她儿子,胜败乃兵家常事,不打紧,如果连原则都没有,又何谈成功&失败,王小五想着……

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