在刘晓光和赵长天关于抚市分公司危机处理的谈话,接近尾声时。
刘晓光微微皱眉,语气严肃地开启了另一个重要话题。
“长天,公司在人事安排上出现了一个重要问题。
需要我们慎重考虑。
广市分公司主管工程事务的副经理即将退休。
广市分公司是一级分公司,重要性毋庸置疑。
所以,这个位置不能空缺太久。
得尽快确定人选。”
刘晓光看着赵长天,目光中带着一丝凝重。
赵长天放下手中的文件,专注地听着。
他知道,这种高层人事安排,往往会牵扯到复杂的利益关系。
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以及公司内部权力平衡。
刘晓光继续说道:“李海富、王天阳两位副总经理倾向于就地提拔。
他们属意的人选,是广市工程科科长刘民。
而我认为,工程处副处长王珂,是更合适的人选。
这刘民呢,曾经是李海富一手提拔起来的干部。”
说到这里,刘晓光的眼神中闪过一丝不满。
“但我对刘民这个人并不看好。
在我看来,他无论是工作能力还是工作作风。
都存在比较严重的问题。
他在处理一些工程问题时,表现得过于急功近利。
为了追求进度而忽视质量。
导致广市分公司承接的几个重要项目,都出现了后续的麻烦。
而且,他在团队管理上也有很大缺陷。
手下的员工对他颇有怨言。
团队凝聚力很差。
这样的人如果担任重要领导职位。
恐怕会给广市分公司的工程业务,带来更多隐患。”
赵长天认真地点点头:“刘总,我对这个刘民倒是不了解。
对广市分公司的具体情况,我也没有太多的接触。
不过,对您看人的眼光,我是深信不疑的。
您说他有问题,那肯定是经过深思熟虑的。”
刘晓光露出一丝欣慰的笑容:“长天,谢谢你对我的信任。
今天下午1点半,我们将召开公司高层会议。
其中最重要的一项议题,就是决定广市分公司的副经理人选问题。
我提前跟你把这些事情说一下,让你有个心理准备。
这次会议的决策很重要。
关乎广市分公司未来的发展方向。